Practice Lead Sustainable Software Architektur

The Practice Lead Sustainable Software Architecture at envite consulting GmbH in Germany is responsible for leading the team, acquiring new projects in Green IT, and consulting clients on sustainable software architecture. Candidates should have experience in managing agile teams, consulting, and knowledge of software architecture. The position offers flexibility in work location, a focus on sustainability, and opportunities for professional development.
Deine Ziele
• Übernahme der finanziellen Verantwortung für das Team Sustainable Software Architektur bei der envite
• Akquise von neuen Projekten und Kunden im Bereich von Green IT
• Kontinuierliche Weiterentwicklung des Teams Sustainable Software Architektur bei der envite
• Beratung unserer Kunden zum Thema Green-IT
• Weiterentwicklung unserer Beratungsangebote im Bereich Green-IT - Sustainable Software Architektur
• Wissensaufbau und Transfer des Know-Hows im Bereich Sustainable Software Architektur
Dein Profil
• Mehrjährige Erfahrung bei der Führung von agilen Teams
• Erfahrungen in der Akquise von Softwareprojekten bzw. Consultingeinsätzen
• Leidenschaft für das Thema Sustainable Software Architektur und Green IT
• Mehrjährige Erfahrungen in und Spaß an Consulting-Projekten
• Fundierte Kenntnisse im Bereich Software Architektur und Cloud basierten Anwendungen sowie Zertifizierungen in diesen Bereichen
• sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) in Wort und Schrift und grundlegende Englischkenntnisse
• Wohnsitz in Deutschland, zumindest eine unbefristete Aufenthaltserlaubnis
• Selbstständiges Arbeiten und den Wunsch, neue Sachen zu lernen und auszuprobieren
• Reisebereitschaft für Team-Meetings und vor Ort Terminen beim Kunden
Warum wir?
Wir bieten dir:
• Ein Startup mit Fokus auf der Nachhaltigkeit in der IT und durch die IT
• Wir leben Nachhaltigkeit und reden nicht nur darüber
• Hoch motivierte und coole Expert:innen, die mit Dir gemeinsam viel erreichen wollen
• Großer inhaltlicher Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit zur Verantwortungsübernahme
• Viel Flexibilität und Freiheit bei der Gestaltung Deiner Arbeitszeit und Deines Arbeitsorts (Stw. “mobiles Arbeiten” und “Workation”)
• Volle Gehaltstransparenz und eine attraktive Entlohnung dank innovativem Gehaltsmodell
• Spaß und Erfolg
• Unterstützung durch das Team
• Arbeit an gesellschaftlich relevanten Themen
• 4+1 Modell: ein Tag pro Woche steht für die Weiterbildung und der Weiterentwicklung unserer Themen zur Verfügung